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            用人原则

             

             

             

             

                  认真负责、管理有效和具备高度自律、合作、创新精神的员工是公司最大的财富,为此公司的原则如下:

             

                    珍惜员工所具备的知识、技能和对公司的向心力。

             

                    提供员工培训、发展、升迁及再学习的机会。

             

                    持续改善以建立更加公平、合理的内部评估、晋升及薪资福利制度。

             

                    肯定每一位员工、每一项努力的贡献和价值。

             

                    努力营造一个充满归属感的环境,相互信任、尊重和自尊。

             

             

             

             

             

               

             


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